We are
Die Rados Recruiting GmbH ist eine Boutique-Headhunting-Agentur für Top-Führungskräfte und Interim Berater in der Biotech-Branche. Unser Headquarter sitzt in München – wir denken und agieren jedoch international und arbeiten mit Kunden aus ganz Europa und den USA zusammen. Unser USP? Ein extrem tiefes Verständnis der Kernbereiche und Funktionen in der Wertschöpfungskette von Biotech-Unternehmen, eine wahnsinnige Geschwindigkeit, gepaart mit Präzision. Probiere uns aus.
WE HELP BIOTECH COMPANIES WIN THE MOST VALUABLE PERMANENT EXECUTIVES AND INTERIM MANAGERS
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Clients
200+
Projects
300+
Interviews
90K
Happy Clients
100%
OUR
Services
Headhunting & Recruiting
Wir rekrutieren Führungskräfte für Festanstellungen und Interim Berater für befristete Einsätze. Mit unserem extrem tiefen Fachwissen für die gesamte Prozesskette in Biotech-Unternehmen können wir dir die richtigen Köpfe für jede Anforderung zur Verfügung stellen. Ganz egal ob CEO, Chief Medical Officer, Experten für Regulatory Affairs oder Schlüsselrollen in Marketing, HR und Einkauf. Wir finden die Talente, die dein Unternehmen nach vorne bringen. Cause we can.
Interim Manager
Mit unseren Interim Solutions bieten wir dir eine flexible und effektive Möglichkeit, um auf die sich ständig verändernden Anforderungen und Herausforderungen zu reagieren. Durch den Einsatz unserer qualifizierten, temporären Fachkräfte kann dein Unternehmen seine Agilität verbessern, Engpässe überwinden, Innovationen vorantreiben, Ressourcen effizient nutzen, den laufenden Betrieb aufrechterhalten und maximale Planungssicherheit bei geringstem Materialeinsatz gewinnen.
Teams
Du suchst für das Clinical Development so schnell wie möglich ein ganzes Kompetenz-Team? Unabhängig davon, ob du eine temporäre oder eine längerfristige Lösung suchst, wir haben ausgezeichnete Kontakte zu hoch qualifizierten Top-Kandidaten aus dem gesamten Spektrum der Biotech und Biopharma-Branche.
Profiling
Ein falsches Glied in der Prozesskette oder im Team kann nicht nur zu Performanceverlust, sondern im Worst Case zum unternehmerischen Breakdown führen. Wir picken für dich die besten Talente heraus. Mit dem Profiling bilden wir eine erfolgsrelevante Basis für die Strategieentwicklung, die Entscheidungsfindung und den Unternehmenserfolg.
Assesments
Mit unseren Assessments fühlen wir Bewerbern intensiv auf den Zahn und bewerten dabei technische Fähigkeiten, Fachkenntnisse und Soft Skills, wie Teamarbeit, Kommunikation, Problemlösungsfähigkeiten und Führungspotenzial. Darüber hinaus kannst du die Assessments auch nutzen, um vorhandenes Entwicklungspotenzial zu identifizieren und deine Wettbewerbsfähigkeit zu stärken. Wir helfen dir dabei.
Candidate Journey
Ein positives Unternehmenserlebnis ist erwiesenermaßen von größter Relevanz, um ein High-Potential auf allen Ebenen zu überzeugen und emotional an sich zu binden. Diese Reise beginnt schon bei der Erstansprache und endet mit der erfolgreichen Integration des neuen Mitarbeiters in deinem Unternehmen. Sichere deine Wettbewerbsfähigkeit und sorge mit uns für einen „bleibenden Eindruck“.
Employer Developments
Die richtig heiß begehrten Kandidaten suchen sich ihren Arbeitgeber aus, nicht umgekehrt. Umso wichtiger ist es, seine Arbeitgeberqualitäten überzeugend herauszustellen und auch zu „leben“. Das ist ein kontinuierlicher Prozess, der eine ganzheitliche und langfristige Strategie erfordert. Positioniere dich professionell. Wir unterstützen dich.
latest
CASES
ERFOLGREICHE SCHNELLSUCHE VON FESTEN UND INTERIM KANDIDATEN
In Rekordzeit haben wir für ein deutsches Biotech Unternehmen, das extrem unter Zugzwang stand, in der Phase II-III einen geeigneten Clinical Development Experten auf VP-Ebene gesucht und dabei gleich zwei Fliegen mit einer Klappe geschlagen.
INTERIM MULTI-TALENT-SUCHE FÜR INTERNATIONALES UNTERNEHMEN
Eine international tätige Biotech Firma beauftragte uns in einer entscheidenden Wachstumsphase mit der Suche nach einem Interim Chief Medical Officer für den europäischen Standort. Dieser sollte nicht nur einschlägige, sehr spezialisierte Erfahrungen aufweisen, sondern mit strategischen Fähigkeiten glänzen.
HOW WE Work
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Intensives Briefing & persönliche Anforderungen
Umfassender Research
Individuelle und innovative Ansprache
Interview der Kandidaten
Vorstellung der Kandidaten
Begleitung der Kunden bis Vertragsunterschrift
FOCUSED ON YOUR NEEDS
Wir begleiten Biotech- und Biopharma-Unternehmen in jeder Wachstumsphase – vom Preclinical-Stadium über die klinischen Phasen bis zur Markteinführung. Jede Entwicklungsstufe birgt ihre eigenen Herausforderungen und Chancen, und wir finden die vielversprechendsten Talente, um diese erfolgreich zu meistern.
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